We zijn verheugd om een gepassioneerde en gemotiveerde HR Coördinator te verwelkomen in ons levendige en enthousiaste team! Je zult nauw samenwerken met je HR-collega’s in heel Nederland en een sleutelrol spelen in onze productielocatie in Tilburg.
Sluit je aan bij IFF
Ben jij klaar om impact te maken bij een van de grootste producenten van smaken en geuren? Bij International Flavors and Fragrances (IFF) maak je deel uit van een dynamisch bedrijf dat dagelijks het leven van miljoenen mensen verbetert!
IFF is wereldwijd toonaangevend in het creëren van smaken (Nourish) en geuren (Scent) die consumenten over de hele wereld verrassen. Van dranken en snoep tot parfums en cosmetica, onze innovaties zijn essentieel voor talloze producten waar mensen van houden.
Ons team
We kijken ernaar uit om een gepassioneerde en gemotiveerde HR Coördinator te verwelkomen in ons levendige en enthousiaste team! Je werkt nauw samen met je HR-collega's in heel Nederland en speelt een belangrijke rol in onze bloeiende productielocatie in Tilburg.
Jouw rol
Als HR Coördinator stuur je HR-programma's en -processen aan en zorg je ervoor dat deze in lijn zijn met ons HR-beleid. Je beheert gegevens nauwkeurig en biedt waardevolle inzichten aan leiders en HR Business Partners.
Belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Administratieve HR-ondersteuning bieden gedurende de volledige employee lifecycle (onboarding, werknemersreis, offboarding) en zorgen voor nauwkeurige gegevens.
- Personeelsdossiers up-to-date houden en essentiële documenten voor de employee lifecycle voorbereiden.
- HR-informatie en ondersteuning (proactief) bieden aan leiders en medewerkers (eerste lijnsvragen).
- Leiders begeleiden en adviseren over HR-processen.
- Samenwerken met het HR Shared Service Center en de salarisadministratie om nauwkeurige personeelsgegevens en uitbetalingen te garanderen.
- Inzichtelijke medewerkersrapporten genereren voor verschillende belanghebbenden.
- Ondersteunen van HR-projecten met effectieve implementatie van zakelijke initiatieven.
- Best practices delen en continue verbetering stimuleren met HR-collega's.
- Het jaarlijkse prestatiebeheersproces faciliteren en assisteren bij onboardingsdagen.
Vereisten:
- Bachelor in HR of een gerelateerd vakgebied is een pré of een gelijkwaardige combinatie van opleiding en werkervaring.
- Vloeiend in Engels en Nederlands.
- Hoge aandacht voor detail, nauwkeurigheid van gegevens en kritisch denkvermogen.
- Goede communicatieve vaardigheden en een samenwerkingsgerichte instelling.
- Vermogen om positieve relaties op te bouwen en te onderhouden.
- Bekwaam in gegevensbeheer en -analyse.
Wat breng je nog meer mee:
- Minimaal 1-2 jaar ervaring in een HR-analist of generalistische rol.
- Ervaring met HRIS-systemen. Ervaring met Workday is een pluspunt.
- Bekwaam in Microsoft Office; geavanceerde kennis van Excel is een pré.
Wat wij bieden:
- Werken binnen een zeer stabiel en internationaal bedrijf met uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Tijdelijk contract voor 1 jaar, tussen 32-36 uur per week.
- Competitief salaris afhankelijk van ervaring en opleiding.
- 8% vakantietoeslag.
- 25 vakantiedagen + 3 ADV-dagen.
- Maandelijkse opbouw van 2,38% van het bruto maandsalaris in het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB kan worden opgespaard, maandelijks met je salaris worden uitgekeerd of worden gebruikt om tot 15 extra vrije dagen te kopen.
- Bonusuitkering afhankelijk van bedrijfs- en persoonlijke resultaten.
- Reiskostenvergoeding (€0,21 per km).
- Goede trainings- en ontwikkelingsmogelijkheden, omdat we graag in jou investeren. Er is altijd ruimte om je te ontwikkelen en door te groeien naar andere functies.
- Collectieve ziektekostenverzekering, inclusief korting op premies.
- Gemakkelijk bereikbare werklocatie met voldoende parkeergelegenheid
We are a global leader in taste, scent, and nutrition, offering our customers a broader range of natural solutions and accelerating our growth strategy. At IFF, we believe that your uniqueness unleashes our potential. We value the diverse mosaic of the ethnicity, national origin, race, age, sex, or veteran status. We strive for an inclusive workplace that allows each of our colleagues to bring their authentic self to work regardless of their religion, gender identity & expression, sexual orientation, or disability.
Visit IFF.com/careers/workplace-diversity-and-inclusion to learn more
