L’Ingénieur QSE sera responsable de l'animation et du pilotage du système de management QSE sur le site de production agroalimentaire. Il supervisera une équipe en charge du nettoyage industriel.
Il déploiera la politique QSE dans l’entreprise, maintiendra les certifications du site, garantira la sécurité alimentaire et la conformité avec les normes qualité, sécurité et environnementale. Il gérera également le budget alloué aux actions QSE et assurera une gestion optimale des ressources.
Rattaché à la Directrice de site de production, vous serez membre du CODIR du site industriel. Les missions principales seront :
Management d’équipe :
o Manager, animer et former l’équipe de nettoyage industriel,
o Piloter les plans de formation et d’amélioration des compétences pour l’équipe, en lien avec la politique QSE.
Déploiement de la politique QSE :
o Déployer et suivre la politique QSE définie par la direction.
o Structurer, animer et piloter le système de management de la qualité sur le site (HACCP, traçabilité, réunions de suivi, plans d’actions, indicateurs de performance).
o Alerter en cas de problématiques et être moteur dans l’analyse des causes pour proposer des actions correctives.
Gestion de la qualité et de la sécurité alimentaire :
o Assurer la conformité du système HACCP, garantir la bonne mise en œuvre des plans de contrôle, des CCP, PRPO.
o Être garant du bon respect des enregistrements des informations de production et des prélèvements en accord avec le plan de contrôle et le plan HACCP.
Certifications et conformité réglementaire :
o Maintenir et faire vivre les certifications du site : IFS, PME+, MSC, BIO.
o Assurer une veille réglementaire continue sur les produits, les technologies, les normes scientifiques, concurrentielles et techniques.
o Réaliser des audits internes, audits de nettoyage, ainsi que des prélèvements de surface pour vérifier la conformité aux exigences de sécurité alimentaire.
Sécurité et environnement :
o Animer la partie sécurité des hommes, veiller au respect du port des équipements de protection individuelle (EPI) et signaler toute situation dangereuse.
o Piloter des actions visant à améliorer la sécurité des employés et réduire les risques sur le site.
o Assurer les mesures de réduction et de traitement des déchets en lien avec la démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).
Gestion du budget QSE :
o Élaborer et gérer le budget alloué aux activités QSE.
o Suivre l'évolution des dépenses, assurer la rentabilité des actions mises en place et proposer des ajustements si nécessaire.
o Mettre en place des actions pour optimiser les coûts tout en maintenant la conformité et l’efficacité des processus QSE.
Amélioration continue :
o Piloter les actions d’amélioration continue en qualité, sécurité et environnement, en étroite collaboration avec les équipes de production et la direction.
o Piloter et animer les KPI en lien avec le service.
o Rationnaliser, digitaliser les tâches à faible valeur ajoutée
o Participer aux projets de certification ou de renouvellement des certifications, ainsi qu’à la mise en place de nouvelles normes ou référentiels.
Profil recherché :
• Vous avez un Bac +5 en en ingénierie (École d'ingénieur, master en QSE ou agroalimentaire).
• Une expérience minimum de 3 à 5 ans idéalement dans un poste similaire dans le secteur de l’agroalimentaire.
• Une expérience en management sera appréciée.
• Vous avez des connaissances approfondies :
o Maîtrise des normes IFS, HACCP.
o Expérience en gestion de la qualité, sécurité alimentaire et gestion des risques.
o Connaissance des outils d'analyse des risques et des procédures d'audit.
o Maîtrise des outils bureautiques.
o Bonne gestion budgétaire et capacité à optimiser les coûts.
• Nous recherchons un collaborateur de terrain engagé et motivé dans le respect des normes de sécurité, qualité et environnement tout en ayant la capacité de fédérer, transmettre, former et animer une équipe.
Vous avez des compétences reconnues dans l’analyse, l’anticipation et la gestion des risques vous permettant de gérer les priorités et prendre des initiatives afin de répondre aux intérêts de l’entreprise.
Conditions :
Contrat : CDI – Démarrage dès que possible
Localisation : Agen
Rémunération : Selon profil
Avantages : Ordinateur professionnel, abonnement téléphonique, mutuelle prise en charge à 100%
pour le salarié, carte Spendesk (pas d’avances de frais), réduction sur nos produits, prise en charge
à 50% par l’employeur des transports en commun.
Process de recrutement :
• Premier échange téléphonique/Teams :
Vous aurez un entretien avec Lorraine, notre Directrice des Ressources Humaines, pour discuter de vos
motivations, de vos aspirations et évaluer votre adéquation avec notre culture d’entreprise.
• Deuxième échange :
Un entretien avec Marie, notre Directrice de Site de Production, sera organisé afin de valider vos compétences métiers et une étude de cas sera demandée lors de l’échange.
• Troisième échange :
Enfin, vous rencontrerez Jérémy, notre Directeur Général, pour approfondir vos motivations.